Intel licencierait plus de 20 000 employés pour éliminer la bureaucratie
Intel semble planifier un bouleversement majeur qui serait une mauvaise nouvelle pour ses employés. Un nouveau rapport indique que l'entreprise va licencier plus de 20 % de son personnel afin de rationaliser la gestion et d'éliminer la bureaucratie. Les choses changent chez Intel depuis l'arrivée du nouveau directeur général Lip-Bu Tan le mois dernier. L'annonce des licenciements est attendue cette semaine.
Un rapport de Bloomberg https://www.bloomberg.com/news/articles/2025-04-23/intel-to-announce-plans-this-week-to-cut-more-than-20-of-staffcitant une source anonyme au courant de l'affaire, indique que ce changement majeur vise à reconstruire une culture axée sur l'ingénierie au sein d'Intel. Cela va dans le sens de la conviction de M. Tan, selon laquelle Intel doit remplacer les ingénieurs talentueux qu'elle a perdus. M. Tan estime que l'entreprise doit adapter ses processus de fabrication aux besoins des clients. Cela implique apparemment le licenciement de plus de 20 % de ses effectifs, soit plus de 20 000 personnes dans le monde.
À la fin de l'année 2024, Intel comptait 108 900 employés, après une série de licenciements sur https://www.intc.com/news-events/press-releases/detail/1704/intel-reports-second-quarter-2024-financial-results qui a eu lieu en août 2024. La nouvelle série de licenciements devrait être annoncée le jeudi 24 avril, lors de la publication des résultats du premier trimestre.
Intel a du mal à maintenir sa position sur le marché face à des concurrents tels que Nvidia et AMD. Tan a été recruté pour remédier à cette situation et son plan consiste à créer des produits plus attrayants en se séparant des actifs qui ne sont pas essentiels à la mission de l'entreprise, selon le rapport. Par ailleurs, le rapport indique également que les analystes prévoient qu'Intel pourrait ne jamais être en mesure d'atteindre son niveau de gloire précédent en termes de ventes. Si elle y parvient, cela prendra plusieurs années.
